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ä¸€è¦æ–¹æ³•措施絋zÕd¤šæ ?/span>
éšç€ä¿å®‰å…¬å¸äººé˜²ä¿å®‰ä¸šåŠ¡çš„ä¸æ–å‘展,ä¿å®‰ä»Žä¸šäººå‘˜çš„æˆåˆ†å˜å¾—å¤šæ ·åŒ–åQŒä¸ä½†æœ‰é€€ä¼å†›äººã€ä¼ä¸šå·¥äººã€ä¸ªä½“ç»è¥æˆ·˜q™æ ·å…ähœ‰ä¸€å®šç”Ÿ‹z»é˜…åŽ†çš„äººåŠ å…¥ï¼Œä½Žå¦åކä¸é’å¹´ã€å¤–地农民工也å 了一定比例,˜q™å°±å¯¹åŸºå±‚ä¿å®‰é˜Ÿé•¿çš„½Ž¡ç†èƒ½åŠ›æå‡ºäº†å¾ˆé«˜çš„è¦æ±‚。ä¿å®‰é˜Ÿé•¿ä½œä¸ºåŸºå±‚管ç†äh员,ä¸èƒ½ç”Ÿæ¬¼‹¬å¥—è§„ç« åˆ¶åº¦åQŒåº”å½“åœ¨åšæŒåŽŸåˆ™çš„ç«‹åœÞZ¸ŠåQŒå¦ä¼šçµ‹zÕd¤„ç†ä¿å®‰é˜Ÿä¼ç®¡ç†ä¸çš„æ–°é—®é¢˜åQŒå°¤å…¶æ˜¯åœ¨ç®¡ç†ç”Ÿ‹z»é˜…历å„ä¸ç›¸åŒçš„ä¿å®‰å‘˜æ—¶åQŒä¸èƒ½ç®€å•地åšâ€œä¸€åˆ€åˆ‡â€å¤„ç†äº†äº‹ã€‚åŒæ—Óž¼Œç”׃ºŽå®¢æˆ·å•使€§è´¨ä¸åŒã€æœåŠ¡å¯¹è±¡å’Œè¦æ±‚儿œ‰å·®åˆ«åQŒä¿å®‰é˜Ÿé•¿å°±æ›´è¦æ³¨æ„¾l“åˆä¿å®‰é˜Ÿä¼çš„工作实际,既ä¸èƒ½è¿‡åˆ†è¿ž®±å®¢æˆ¯‚¦æ±‚è€Œæ¼ è§†ä¿å®‰å‘˜åˆ©ç›Šã€ä¹Ÿä¸èƒ½ä¸ºæœ‰é—®é¢˜çš„ä¿å®‰å‘˜â€œæŠ¤çŸâ€ã€â€œé®ä¸‘â€ï¼Œåˆæƒ…åˆç†å¬å–客户æ„è§ã€é€‚度½Ž¡ç†ä¿å®‰é˜Ÿä¼æ‰æ˜¯ä¿å®‰é˜Ÿé•¿çš„管ç†ç›®æ ‡ã€?/span>
二è¦å……分了解æ¯ä¸ªä¿å®‰
è¦å……分了解æ¯ä¸ªä¿å®‰å‘˜ã€‚ä¸å›½å¤ä»£å†›äº‹å®¶å™å有å¥å言“知å·ÞqŸ¥å½û|¼Œç™¾æˆ˜ä¸æ®†â€ã€‚è¿™¿Uå†›äº‹æŒ‡æŒ¥ä¸Šçš„åŸºæœ¬æ–¹é’ˆåŒæ ·é€‚用于基层ä¿å®‰é˜Ÿ½Ž¡ç†ã€‚ä¿å®‰é˜Ÿé•¿ä½œä¸ÞZ¸€é˜Ÿä¹‹é¦–,ç†åº”æˆäØ“æ¯ä¸ªä¿å®‰å‘˜çš„å…„é•¿å’Œè€å¸ˆåQŒè€Œå‰æå°±æ˜¯è¦å¯ÒŽ(gu¨©)‰‹ä¸‹çš„æ¯ä¸€ä¸ªä¿å®‰å‘˜åŸºæœ¬æƒ…况都了如指掌。那么,ä¿å®‰é˜Ÿé•¿åº”当从哪些方é¢åŽ»äº†è§£ä¿å®‰å‘˜çš„个äh情况呢?首先åQŒä¿å®‰é˜Ÿé•¿åº”当主动接触æ¯ä¸ªä¿å®‰å‘˜åQŒè½®‹¹åˆ°æ¯ä¸ªå·¥ä½œçç»„æˆ–ç‹Æ¡å…±åŒå‚åŠ æ‰§å‹¤å·¥ä½œï¼Œòq¶è¦å®šæœŸ¾l„织如民ä¸Õdñ”谈会ã€ä¸ªåˆ«è°ˆå¿ƒã€å†›ä½“ç´ è´¨æˆ–æ‰§å‹¤æŠ€èƒ½è®¾lƒç‰é›†ä½“‹zÕdЍåQŒäØ“è‡ªå·±ä¹ŸäØ“æ¯ä¸ªä¿å®‰å‘˜çš„äº’ç›¸äº†è§£åˆ›é€ å°½å¯èƒ½å¤šçš„æœÞZ¼šåQ›å…¶‹Æ¡ï¼Œä¿å®‰é˜Ÿé•¿åº”当ž®½å¯èƒ½å…¨æ–¹ä½äº†è§£æ¯ä¸ªä¿å®‰å‘˜ï¼Œä»Žæ–‡åŒ–å¦åކã€å©šå§Õd®¶åºã€ä¸“业特长ç‰åŸºæœ¬æƒ…况ã€åˆ°å·¥ä½œè¡¨çްã€äh际交往能力½{‰ç‰éƒ½è¦æœ‰æ‰€æŽŒæ¡åQŒè¿™æ ·ä¾¿äºŽè‡ªå·±åœ¨ä»ŠåŽ½Ž¡ç†˜q‡ç¨‹ä¸æœ‰çš„æ”¾çŸ¢ï¼Œé¿å…ä¸å¿…è¦çš„误会åQ›æœ€åŽä¹Ÿæ˜¯å…³é”®çš„一点,ž®±æ˜¯ä¿å®‰é˜Ÿé•¿˜q˜ä¸èƒ½å…‰å‡è‡ªå·×ƒ¸ªäººåˆ¤æ–,è¦å–„于多å¬å–ä»–ähæ„è§åQŒå¦ä¼šä»Žå¦ä¸€ä¸ªè§’度去观察æ¯ä¸ªä¿å®‰å‘˜ï¼Œå¦‚客户领导或员工在æå‡ºæ„è§å¾è®®æ—¶åQŒå¾€å¾€ä¼šç›´æŽ¥æˆ–间接指出æŸä¸ªä¿å®‰å‘˜å·¥ä½œæ°´òq³ä¼˜åŠ£ï¼ŒåŒä¸€çç»„æˆ–ç‹Æ¡çš„ä¿å®‰å‘˜å› 立场ä¸åŒåQŒè‚¯å®šä¹Ÿä¼šæå‡ºå„自看法,ä¿å®‰é˜Ÿé•¿æŠŠè¿™äº›æ„è§å’Œçœ‹æ³•¾l¼åˆèµäh¥åQŒå†¾l“åˆòqÏx—¶å¯ÒŽ(gu¨©)Ÿä¸€ä¿å®‰å‘˜çš„了解åQŒåŸºæœ¬ä¸Šž®Þpƒ½åšå‡ºä¸€ä¸ªå®¢è§‚çš„æ£ç¡®åˆ¤æ–ã€?/span>
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基层ä¿å®‰é˜Ÿä¼ä½œäØ“¾l„æˆäººé˜²ä¿å®‰ä¸šåŠ¡çš„ç»†èƒ?y¨u)å•ä½ï¼Œå¯è°“是“麻雀虽å°åQŒäº”è„俱全â€ï¼Œä¿å®‰é˜Ÿé•¿çš„管ç†ç›®çš„ä¸ä»…仅是æé«˜æœåŠ¡æ°´å‡†å’Œå½¢è±¡åQŒå¦‚ä½•è®©ä½œäØ“è¢«ç®¡ç†å¯¹è±¡çš„ä¿å®‰å‘˜å¿ƒæœå£æœä¹Ÿæ˜¯ä¸€é“é‡è¦è¯¾é¢˜ï¼Œå¦‚æžœä¿å®‰é˜Ÿé•¿åœ¨ç®¡ç†è¿‡½E‹â€œèµ°˜q‡åœºâ€ã€æ–¹æ³•“ä¸é€æ˜Žâ€å°±ä¼šå¼•èµ·ä¿å®‰å‘˜ä»¬çš„åæ„ŸåQŒå¯¹è‡ªèín½Ž¡ç†çš„æƒå¨æ€§ä¹Ÿä¼šäñ”生挑战。尤其在涉åŠåƒä¿å®‰å‘˜é¢å¤–åŠ ç的报酬ã€å…¬å¸æˆ–客户å•ä½å‘放的ç¦åˆ©è¡¥è´´ã€å¯¹ä¿å®‰å‘˜çš„个äh奖惩½{‰å®žé™…利益时åQŒä¿å®‰é˜Ÿé•¿å¿…™å»è¦æœ‰æ‹¿å¾—å‡ºæ‰‹çš„ä¾æ®åQŒé€šè¿‡å…¬ç¤ºçš„æ–¹å¼å‘ŠçŸ¥æœ¬é˜Ÿæ‰€æœ‰ä¿å®‰å‘˜åQŒå†³ä¸èƒ½æžâ€œä¸€a€å ‚â€çš„ä¸“åˆ¶ä½œé£Žã€‚å¦‚èƒ½é•¿æœŸåšæŒä¸‹åŽ»ï¼Œæ•´æ”¯ä¿å®‰é˜Ÿä¼è‡ªç„¶èƒ½å‡èšä¸€å¿ƒï¼Œä¿å®‰é˜Ÿä¼˜q™ä¸ªž®å°å›¢é˜Ÿæ‰èƒ½çœŸæ£åšåˆ°â€œä×oè¡Œç¦æ¢â€ã€?/span>
å››è¦åˆ‡å®žåŠ å¼ºç´ è´¨åŸ¹è®
å¯ÒŽ(gu¨©)¯ä¸ªä¿å®‰é˜Ÿæ¥è¯´åQŒä¸¥æ ¼éµå¾ªä¿å®‰å…¬å¸å’Œå®¢æˆ·å•ä½½{¾è®¢çš„æœåŠ¡æ¬¾™åÒŽ(gu¨©)˜¯æ¯«æ— 疑问的,而在实际工作ä¸ï¼Œå¾€å¾€ç”׃ºŽä¿å®‰å‘˜ä¸ªäººç´ è´¨è‰¯èŽ ä¸é½ï¼ŒåŽŸå…ˆçš„æœåŠ¡æ‰¿è¯ºå´å¾€å¾€ä¼šå‡ºçް闿¼ç”šè‡Œ™¿‡é”™ï¼Œç”±æ¤å¯è§åQŒä¸€åç§°èŒçš„ä¿å®‰é˜Ÿé•¿åœ¨ä¸¥æ ¼ç®¡ç†çš„åŒæ—¶åQŒè¿˜è¦æŠŠå·¥ä½œé‡ç‚¹æ”‘Öœ¨åŠ å¼ºæœ¬é˜Ÿ¾l¼åˆç´ 质的设lƒä¸Šæ¥ã€?/span>
¾l„织ä¿å®‰é˜Ÿä¼çš„设lƒè¯´èµäh¥½Ž€å•,åšè“væ¥å´æ˜¯ä¸€ä¸ªç²¾¾l†çš„‹z»ï¼Œé¦–å…ˆåQŒæ‰€è°““打é“还需自èín¼‹¬â€ï¼Œä¿å®‰é˜Ÿé•¿æœ¬ähž®Þp¦æœ‰ç¬¦åˆæ ‡å‡†çš„工作技能,如果觉得自己能力ä¸å¤ŸåQŒé‚£ä¹ˆåã^æ—‰™—²ä¸‹æ¥ž®Þp¦ç”¨ç‚¹å¿ƒå¦åQ›å…¶‹Æ¡ï¼Œè¦åŠªåŠ›åšåˆîC¿å®‰é˜Ÿä¼æ•´ä½“åŞ象和ä¿å®‰å‘˜ä¸ªäººç´ è´¨çš„åŒæ¥æé«˜åQŒçºµè§‚如今的ä¿å®‰é˜Ÿè®¾lƒç§‘ç›®ï¼Œä»Žèµ°é˜Ÿåˆ—ã€æ•¬½CÆD„±å¸½ç‰åŸºç¡€æ€§ç§‘ç›®ã€åˆ°æ“’敌拟ë€äº¤é€šæŒ‡æŒ¥æ‰‹åŠÑ€æ¶ˆé˜²çç«ç‰å®žç”¨æŠ€èƒ½ï¼ŒæƒŒ™¦ç†Ÿç»ƒæŽŒæ¡åŠ¿å¿…è¦ä¸‹ä¸€ç•ªè‹¦åŠŸï¼Œä¿å®‰é˜Ÿé•¿è¦æœ‰ä¸€¿U时间上的紧˜q«æ€§ï¼Œåœ¨æ•´ä½“åŞ象上ä¸èƒ½æ”¾æ¾åQŒåœ¨ä¸ªähç´ è´¨ä¸Šå°±è¦é’ˆå¯¹å²—ä½ç‰¹ç‚¹è¿›è¡ŒæŸä¸€¿U‘目的强化设lƒï¼Œ˜q™æ ·ž®×ƒ¼šè¾‘Öˆ°äº‹å€åŠŸåŠçš„良好效果åQ›æœ€åŽï¼Œ¾l„织è®ç»ƒå…¶å®žä¹Ÿæ˜¯ä¸€ä¸ªé•¿æœŸæ€§çš„åè°ƒ½{¹åˆ’˜q‡ç¨‹åQŒè®¾lƒæœ¬æ¥å°±æ˜¯äؓ了更好åšå¥½æ—¥å¸¸æ‰§å‹¤å·¥ä½œï¼Œä¸èƒ½å› 䨓è®ç»ƒå¦¨ç¢äº†å·¥ä½œæˆ–å› å·¥ä½œå¿½è§†äº†è®ç»ƒåQŒä¿å®‰é˜Ÿé•¿ç»„¾l‡è®¾lƒè¦æŠŠæ¡å¥½ä¸€ä¸ªâ€œåº¦â€ï¼Œå¦‚果执勤工作忙碌ã€å¤§å®‰™ƒ½æ¯”较辛苦的è¯åQŒä¿å®‰é˜Ÿè®ç»ƒä¸èƒ½æ”‘Ö¼ƒä½†å¯ä»¥å‡ž®‘一些è€ä¹…力的¿U‘ç›®åQŒç‰å¿™å®Œäº†å†è¡¥ä¸Š˜q™ä¸€è¯¾ï¼Œå¦‚æžœ˜q‘期执勤工作相对è½ÀL¾åQŒé‚£ä¹ˆå¯ä»¥é€‚å½“å¢žåŠ æ¯æ¬¡è®ç»ƒçš„æ—¶é—ß_¼Œä½†æ¬¡æ•îC¸€èˆ¬ä¸å®œå¢žåŠ ï¼Œå› äØ“è®ç»ƒæ³¨é‡çš„æ˜¯è´¨é‡å’Œæ€åº¦åQŒè¿‡å¤šçš„è®ç»ƒ‹Æ¡æ•°å®ÒŽ(gu¨©)˜“让ä¿å®‰å‘˜äº§ç”Ÿç–²æƒ«æ„Ÿã€?/span>
五è¦çƒæƒ…å…Ïx€€æ¸©æš–人心
˜q‘å¹´æ¥ï¼Œòq¿å¤§åŸºå±‚ä¿å®‰å‘˜åœ¨å…¬å¸é¢†å¯¼å’Œå®¢æˆ·å•ä½çš„å…±åŒå…›_¿ƒä¸‹ï¼Œè–ªé…¬å¾…é‡å¾—å·²é€å¹´æé«˜åQŒå·¥ä½œçŽ¯å¢ƒä¸æ–改善,但å—人防ä¿å®‰è¡Œä¸šæŠ€æœ¯å«é‡ä¸é«˜ã€æ”¶è´ÒŽ(gu¨©) ‡å‡†ä½Žçš„媄å“,一¾U¿ä¿å®‰å‘˜çš„æ”¶å…¥ä»ç„¶å¤„于温é¥Þqº¿æ°´åã^åQŒç›´æŽ¥åª„å“到ä¿å®‰é˜Ÿä¼½E›_®šå’ŒæœåŠ¡è´¨é‡ã€?/span>
é¢å¯¹è–ªé…¬åä½Žçš„æ™®éæ€§é—®é¢˜ï¼Œä¿å®‰é˜Ÿé•¿åº”从建立感情和å调工作环境两斚w¢å…¥æ‰‹åQŒç«ž®½æ‰€èƒ½åœ°æ”¹å–„ä¿å®‰å‘˜ç”Ÿ‹zÕd’Œå·¥ä½œçŽ¯å¢ƒã€‚ä¸€æ–šw¢åQŒä¿å®‰é˜Ÿé•¿åœ¨å’Œä¿å®‰å‘˜ä»¬é•¿æœŸå…±äº‹çš„˜q‡ç¨‹ä¸ï¼Œè¦æ³¨é‡è¥é€ “亲如一家â€çš„良好工作氛围åQŒå¦‚ä¿å®‰å‘˜å·¥ä½œæœ‰äº†è“v色è¦å¤šäº›é¼“励åQŒä¿å®‰å‘˜å› 故而情¾lªä½Žè½æ—¶è¦è€å¿ƒå¼€å¯û|¼Œå¦‚果生活¼‹®æœ‰å›°éš¾è¦åŠæ—¶ä¸ŠæŠ¥å…¬åæ€Ø“他申误‚¡¥åŠ©ï¼Œå¯ÒŽ(gu¨©)œ¬åœ°å’Œå¤–地æˆïL±çš„ä¿å®‰å‘˜ä¸€è§†åŒä»ç‰½{‰ï¼Œ˜q™äº›çœ‹ä¼¼¾l†å°çš„åŠ¨ä½œï¼Œæ°æ°èƒ½è®©ä¿å®‰å‘˜æ„Ÿè§‰åˆ°é›†ä½“的关怀和温暖,ä¿å®‰å‘˜å°±ä¼šå¯¹å®ƒç•™æ‹ï¼Œž®×ƒ¼šå®‰ä¸‹å¿ƒæ¥è®¤çœŸå·¥ä½œåQ›å¦ä¸€æ–šw¢åQŒä¿å®‰é˜Ÿé•¿è¦¾l常性和客户å•ä½é¢†å¯¼æ²Ÿé€šäº¤‹¹ï¼Œåœ¨åˆåŒç®‹½{¾æ—¶è¦ä¼šæŠ“使”¿ç–环境和绋¹Žå‘展的å˜åŒ–˜q›è¡Œ‹z½è°ˆã€?/span>
ç‰ˆæƒæ‰€æœ‰ï¼šé©»é©¬åº—市ä¿å®‰æœåС公å¸äººé˜²åˆ†å…¬å?/p>
ç”?sh¨´)è¯åQ?396-2696133 地å€åQšæ²³å—çœé©»é©¬åº—市金雀路东ŒDµå¼€å‘区一ž®å¯¹é¢ï¼ˆåŽŸä¸œé«˜æ´¾å‡ºæ‰€åQ?/p>